Oggi parte la nuova campagna della Camera del Lavoro di BARI intitolata: “BARI è DISPARI”.
La campagna fortemente voluta dalla neo-Segretaria CGIL BARI Gigia Bucci, donna e mamma 34enne, da sempre vicina alle criticità del mondo del lavoro, nelle sfaccettature più dure da dover affrontare ovvero lato donna e lato giovani.
A pochi giorni di distanza dalla presentazione della CGIL de “Il Piano del Lavoro 2016” un Piano Straordinario per l’Occupazione Giovanile e Femminile, la Camera del Lavoro di BARI propone il suo piano, a livello territoriale, per contrastare il difficile momento in cui versa il lavoro nel Mezzogiorno.
“Non è più possibile proseguire con piani di ristrutturazione del mondo di Lavoro, da parte del Governo, che prevedono soltanto incentivi a pioggia per le imprese. L’incentivi fiscali ed economici devono essere strutturati ed allocati in maniera più settoriale e devono premiare le imprese virtuose che non solo investono sul territorio dopo essere state beneficiate da tali incentivi, ma che investono nel tempo salvaguardando il perimetro occupazionale. Nel mezzogiorno giovani e donne soprattutto, sono ormai alla mercè di Imprese che sfruttano la loro situazione precaria adoperando politiche al ribasso laddove i pochi fortunati riescono a strappare dei contratti di lavoro. Per non parlare della piaga dei nostri giorni ovvero il “Voucher” diventato quasi una medicina sistematica che utilizzano le imprese e piccoli imprenditori per abbassare ulteriormente il costo del lavoro ed insieme ad esso le speranze, la pianificazione e la dignità dei nostri Giovani e delle nostre Donne.” Puntualizza il Segretario Generale SLC CGIL BARI Vito Battista ed incalza: “ Da una ricerca effettuata dalla SLC CGIL Bari i dati legati alla disoccupazione nel Mezzogiorno, nella fascia d’età 18-29 sono allarmanti, dal 2006 al 2016 ovvero negli ultimi dieci anni, la disoccupazione al SUD è cresciuto di 10 punti percentuali tra i Giovani con picchi relativi alla disoccupazione femminile pari al 45% nel primo trimestre del 2016.
Ecco il grafico:
La campagna fortemente voluta dalla neo-Segretaria CGIL BARI Gigia Bucci, donna e mamma 34enne, da sempre vicina alle criticità del mondo del lavoro, nelle sfaccettature più dure da dover affrontare ovvero lato donna e lato giovani.
A pochi giorni di distanza dalla presentazione della CGIL de “Il Piano del Lavoro 2016” un Piano Straordinario per l’Occupazione Giovanile e Femminile, la Camera del Lavoro di BARI propone il suo piano, a livello territoriale, per contrastare il difficile momento in cui versa il lavoro nel Mezzogiorno.
“Non è più possibile proseguire con piani di ristrutturazione del mondo di Lavoro, da parte del Governo, che prevedono soltanto incentivi a pioggia per le imprese. L’incentivi fiscali ed economici devono essere strutturati ed allocati in maniera più settoriale e devono premiare le imprese virtuose che non solo investono sul territorio dopo essere state beneficiate da tali incentivi, ma che investono nel tempo salvaguardando il perimetro occupazionale. Nel mezzogiorno giovani e donne soprattutto, sono ormai alla mercè di Imprese che sfruttano la loro situazione precaria adoperando politiche al ribasso laddove i pochi fortunati riescono a strappare dei contratti di lavoro. Per non parlare della piaga dei nostri giorni ovvero il “Voucher” diventato quasi una medicina sistematica che utilizzano le imprese e piccoli imprenditori per abbassare ulteriormente il costo del lavoro ed insieme ad esso le speranze, la pianificazione e la dignità dei nostri Giovani e delle nostre Donne.” Puntualizza il Segretario Generale SLC CGIL BARI Vito Battista ed incalza: “ Da una ricerca effettuata dalla SLC CGIL Bari i dati legati alla disoccupazione nel Mezzogiorno, nella fascia d’età 18-29 sono allarmanti, dal 2006 al 2016 ovvero negli ultimi dieci anni, la disoccupazione al SUD è cresciuto di 10 punti percentuali tra i Giovani con picchi relativi alla disoccupazione femminile pari al 45% nel primo trimestre del 2016.
Ecco il grafico:
La SLC CGIL BARI sosterrà in tutte le sue forme la nuova campagna della Camera del Lavoro, “BARI è DISPARI” affinchè tutto l’associazionismo locale posso ottemperare a logiche morali di condivisione e di collaborazione sotto il profilo socio-economico nei confronti dei Giovani e delle Donne.” Conclude il Segretario SLC BARI Vito Battista.
leggi l’articolo del Segretario Generale CGIL Gigia Bucci sull’iniziativa “BARI è DISPARI”:
leggi l’articolo del Segretario Generale CGIL Gigia Bucci sull’iniziativa “BARI è DISPARI”:
